一级欧美视频_黑巨人与欧美精品一区_精品国产美女_欧洲一区在线电影_清纯唯美日韩_免费在线黄网_波多野结衣一区二区三区_伊人色综合一区二区三区影院视频_一区二区三区日本_av中文在线资源库

您現在的位置是: 金融 > > 正文

CRC問題或導致“722風暴”重演,臨床試驗質量關如何把?|環球觀天下

時間:2023-06-17 06:10:09 來源:21世紀經濟報道 發布者:DN032

21世紀經濟報道記者 朱萍 實習生 皮光宇 韋欣 北京報道自從20世紀90年代新藥臨床試驗在我國逐漸開展以來,臨床研究協調員(CRC)開始逐步參與到臨床試驗中,尤其以2015年為起始,CRC人員數量明顯增長,臨床試驗對于CRC的需求也從選擇性配置轉為標準配置。

特別是隨著中國生物醫藥產業進入黃金發展期,臨床試驗數量也迎來爆發式增長。不過,火熱的表面下還存在著CRC管理、門檻等方面的問題。

最近,中國臨床腫瘤學會(CSCO)副理事長、南京天印山醫院院長秦叔逵教授在2023抗腫瘤創新藥物臨床研究論壇上稱:“我絕不允許讓CRC主導我的臨床研究。”秦叔逵指出,當前部分省級腫瘤醫院臨床研究存在的兩大問題——醫生將項目交給CRC、CRA進行臨床試驗,醫院沒有給CRC提供良好的臨床試驗場所,都有可能成為臨床試驗“暴雷”的因素。


【資料圖】

臨床試驗中的數據不可靠、資料丟失等問題,一定程度是臨床研究者缺位所導致,多數省級醫院接手太多試驗項目,但醫生的工作之外的時間有限,分配到試驗上的時間更少得可憐,CRC參與研究的質量很難保證。

盡管“722”風暴至今,我國的臨床試驗規范性有了極大提高,也促進了創新藥行業的發展。但這一領域的進一步規范化仍在推進之中,秦叔逵建議從PI自身入手,借助醫教研三位一體來提升醫生科研水準,提高臨床研究工作效率。

近日,21世紀經濟報道記者也采訪了多位專家及業內人士,大家對于“722”風暴都是記憶猶新,但都表示如果再次重來對行業的影響極大,更多的是希望能夠從頂層設計上調整好,一位協會負責人也提出了與秦叔逵類似的建議,即選擇與更多的有醫學院校的醫療機構進行合作,讓更多的博士及博士后參與PI項目中,專注科研提高效率。

CRC被批“喧賓奪主”

CRC的來源目前主要有兩種渠道,醫院內部的院內CRC和來自各SMO公司的院外CRC。

以國內部分知名腫瘤醫院為例,據浙江腫瘤醫院現有公告顯示,該醫院自2020年起評選兩年一屆優選SMO和十佳CRC,2023年發表通知,今年起取消C級SMO入駐,原已入駐SMO公司,如果本次未優選為A級或B級,則優選后不可再承接浙江腫瘤醫院新項目,直至下一次優選成功晉級。對于非優選SMO首次派遣入駐CRC要求,該院于2021年的一則公示強調“首位派駐的CRC必須為駐點CRC”,其余內容則包括學歷專業要求、工作經驗要求、能力要求與考核要求。

湖北省腫瘤醫院于2020年發布了《臨床協調員(CRC)管理制度》與《臨床研究協調員(CRC)工作職責》兩則公告,前者包含了對CRC的資歷、備案要求以及工作管理細則,后者規定了CRC在某項臨床試驗全流程的工作內容。

就目前來看,CRC行業過快增長、工作場地的環境不固定,迅速涌入的CRC從業人員缺乏歸屬感、職業認同感,都將一定程度上影響其職能的發揮;行業內主流的短期聘用模式也并不能適應新藥研發這樣復雜的科研活動。另一方面,CRC的資質門檻仍然較低,大專學歷以及較為寬松的醫學背景要求,逐漸使CRC不能適應一些藥物的開發。

在秦叔逵教授看來,“722風暴”似乎要在腫瘤臨床研究領域再現。

“722風暴”原指國家食藥監局(CFDA)2015年7月22日發布的《關于開展藥物臨床試驗數據自查核查工作的公告》(2015年第117號)》。公告使用了“最嚴謹的標準、最嚴格的監管、最嚴厲的處罰、最嚴肅的問責”作為要求,號稱“史上最嚴的數據核查要求”。最終涉及的1622個自查申請中,超過80%的申報材料企業主動撤回。藥企與相關研發人員稱該公告的發布為“722慘案”。

公告發布后兩年內,CFDA先后派出185個檢查組對313個藥品注冊申請進行了現場臨試數據核查。其中16個新藥注冊申請,17個仿制藥注冊申請,5個進口藥注冊申請,共有38個申請的臨試數據涉嫌造假,占抽查總數的12%。CFDA對上述涉嫌臨試數據造假的30個申請作出不予批準的批復,對11個參與數據造假的臨試機構及合作研究組織予以立案調查,其余8個注冊申請按相關規定進行處理。

然而,正因為這場“核查風暴”,中國臨床試驗研究者越來越意識到CRC的重要性,此后幾乎中國所有的臨床試驗均需要配備合格的CRC。2015年以來,是中國CRC行業快速發展階段,中國CRC行業的規模和CRC的職業能力均有所提高。CRC整體隊伍在全國分布廣泛,逐漸形成了城市、醫院、科室三層結構穩固駐扎CRC隊伍的局面。

直到近日,“722風暴”輿論再度引發關注。

秦叔逵教授在近日舉行的2023抗腫瘤創新藥物臨床研究論壇上直言,國內大多數臨床醫院科研水平不足,甚至在部分省級腫瘤醫院,本該由醫生主導臨床研究轉移到了CRA和CRC身上;醫院提供給CRC的工作場所也不合標準,“廁所、樓梯、電梯間、走廊,擺張桌子、擺臺電腦”就是辦公場所;瀏覽這些省級腫瘤醫院的年報,每年進行四百到五百項臨床試驗,質量堪憂。以上種種現象,已引起國家藥監局重視,顧于嚴厲的監管可能挫傷行業熱情而尚未采取行動。

2017年,最高人民法院、最高人民檢察院聯合出臺《關于辦理藥品、醫療器械注冊申請材料造假刑事案件適用法律若干問題的解釋》,首次將臨床數據造假騙取藥品批文納入刑事處罰,最高可判死刑。

盡管CRC主導臨床研究、腫瘤醫院放任不參與的行為不直接構成臨床造假,但在法律底線之上還可能造成其他損失,研發的時間、資金成本首當其沖。

2022年8月,國家藥監局發布一則《關于加強藥物臨床試驗機構日常監管的函》,指出13家臨床試驗機構在數據完整可靠方面存在問題,要求在6個月內完成整改。隨后,這13家機構項目暫停,整改后仍不符合要求的,則項目可能作廢。如果已申報藥物在報批階段被審查出臨床試驗的紕漏,按照《藥物臨床試驗質量管理規范》(GCP)要求,申報方是最終自然人,并且該款藥物可能無法獲批,平均10年的研發成本歸零;藥企會進入黑名單,三年不能再申報新藥。

提質在PI

CRC被分配到臨床試驗現場后,將在主要研究者(PI)的指導下支持日常非臨床工作。據介紹,PI在臨床研究中起主導作用,而CRC的一般工作范圍包括協助和協調項目可行性研究、項目批準申請、受試者招募篩選、登記和管理、藥物、醫療器械與生物樣本管理、數據錄入和文檔管理等,其主要目標是減少研究者的非臨床工作量,以及提高臨床試驗的整體效率和合規性。

盡管目前行業內招募CRC的理想人選是懂臨床醫學的人,但這一職位很難招到臨床醫學背景的員工,絕大多數都是藥學背景,所以為保證錄入工作的質量,大部分新入職的CRC都需接受臨床醫學知識培訓。

不可否認的是,CRC在研究中的確能夠協助PI非臨床范疇內的工作。此前,21世紀經濟報道記者在采訪中了解到,2022年末新冠小分子藥研發過程中絕大部分研究者和CRC人員陸續感染,帶病工作,而數據錄入和清理攻堅階段恰逢春節,研究者及員工均放棄假期,共回答和解決3萬多條疑問,完成數據消理。

藥品質量關乎性命,臨試數據更是重中之重。同為PI的李進是同濟大學附屬東方醫院腫瘤科主任、教授對CRC的要求十分嚴格。據其回憶呋喹替尼的三期臨床試驗受試者的脫落率一度接近20%。而按照國際標準,受試者脫落率應低于10%。對此,李進告知所有CRC,如果因為CRC的原因導致病人停藥、脫落,誰出問題誰負責,并堅持讓CRC隨訪病人,最終拿到數據,入組病人最后的脫落率是1.7%,創了當時的優良紀錄。

可見,PI對CRC的嚴格要求在臨床研究中尤為重要。

秦叔逵教授則表示自己在部隊醫院工作時,醫院絕不允許進修生、研究生接觸數據,目的就是讓醫生把分內工作做好,“完不成調研即離開科室。”

秦叔逵教授認為,臨床試驗中的數據不合格、資料丟失等問題,一定程度是臨床研究者缺位所導致,“省級醫院的醫生們接了太多試驗項目,但醫生的時間有限,本身臨床工作就非常忙,分配到試驗上的時間少得可憐,CRC參與研究的質量很難保證。”

目前省級腫瘤醫院也借助SMO機構進行臨床研究,21世紀經濟報道記者查閱多個SMO機構官網,例如2014年創立的思派健康已覆蓋27家省級腫瘤專科醫院及五個國家級癌癥治療中心,據其招股書數據,截至2022年6月30日,思派健康分布在87個城市的試驗中心已累計為289名客戶提供服務。

國內SMO行業正處于快速擴容期,隨著醫藥研發支出的擴張、臨床試驗數量的增加、臨床試驗機構對SMO行業重要性認可的提升、新藥研發難度的加大以及全球藥品監管要求的提高,國內SMO行業正保持高速增長。

在此背景下,臨床研究者與CRC的合作成為常態,但醫院醫生與項目數量之間的懸殊比例仍使秦叔逵教授大為震驚,“有的醫院CRC人數好幾百人,一個醫院的醫生一共才幾個?”。秦叔逵表示,盡管CRC承擔臨床試驗不屬于蓄意造假,但若醫生、醫院本身不參加、不主導、不控制臨床研究,把責任轉移到CRC身上,這樣的臨床試驗將隱藏很大風險。

此前,在2022年9月國家衛生健康委醫藥衛生科技發展研究中心主辦的醫生臨床科研能力提升項目會議上,山東大學齊魯醫院倫理委員、原機構辦主任李朝武也曾提到“有些PI項目較多,時間精力有限,造成了入組慢”等問題。由此,李朝武建議根據臨床科研PI的個人經驗能力以及過往成果數量,確定開展的科研數量,一次不開展太多研究。

秦叔逵也提出了一致的觀點,臨床研究質量提升的本質因素不在CRC,關鍵還在PI把關。因此,秦叔逵教授還建議繼續以“醫教研三位一體”的模式來提高醫生自身的臨床研究工作質量和效率。

標簽:

搶先讀

相關文章

熱文推薦

精彩放送

關于我們| 聯系我們| 投稿合作| 法律聲明| 廣告投放

版權所有© 2011-2023  產業研究網  www.shawuei.com

所載文章、數據僅供參考.本站不作任何非法律允許范圍內服務!

聯系我們:39 60 29 14 2 @qq.com

皖ICP備2022009963號-13


波多野结衣久草一区| 伊人色综合久久天天人手人婷| 欧美日本乱大交xxxxx| 国产精品一区二区久久国产| 欧美午夜aaaaaa免费视频| 中文字幕视频一区二区| 欧美 日韩 国产精品免费观看| 一区二区三区四区乱视频| 97精品久久久| 亚洲色精品三区二区一区| 一区二区三区播放| 影院欧美亚洲| 在线精品亚洲一区二区不卡| 91在线观看免费观看| 毛茸茸多毛bbb毛多视频| 97成人超碰| 成人免费视频一区| 夜夜嗨av一区二区三区免费区| 在线成人性视频| 免费看日韩毛片| 亚洲成人tv| 一本久道中文字幕精品亚洲嫩| 成人有码在线播放| 国产成人无码精品久久二区三| 久久久国产精品入口麻豆| 91亚洲精品久久久蜜桃| 久久精品久久精品亚洲人| 欧美色图色综合| 国产老妇伦国产熟女老妇视频| 亚洲一区二区免费看| 欧美一级视频精品观看| 日韩av影视| 日韩熟女精品一区二区三区| 五月天久久777| 精品人伦一区二区三区蜜桃网站 | 丁香天五香天堂综合| 国产一区二区免费| www在线观看免费| 国产乱码精品一区二三区蜜臂| 校园春色综合网| 欧美一级二级三级乱码| 亚洲一卡二卡区| 综合网在线观看| 亚洲精品偷拍| 日韩精品在线一区二区| 日本女人高潮视频| 中文字幕在线观看欧美| 日本在线播放一区二区三区| 亚洲国产欧美一区二区三区久久| 视频一区二区视频| 伊人免费在线观看| 日本午夜精品一区二区三区电影| 亚洲精品成人免费| 毛片av在线播放| a天堂在线观看视频| 麻豆精品一区二区av白丝在线| 亚洲男人天天操| 自拍日韩亚洲一区在线| 午夜精品在线播放| 国产精品亚洲一区二区三区妖精| 色噜噜国产精品视频一区二区 | 老司机av网站| 国产精品亚洲四区在线观看| 国产精品素人视频| 国产精品热视频| 91视频免费在观看| 成人激情视频| 欧美三级资源在线| 亚洲精品成人久久久998| 艳妇乳肉豪妇荡乳av无码福利 | 久久综合亚洲精品| 精品国产999久久久免费| 国产精品亚洲成人| 欧美激情久久久久| 漂亮人妻被黑人久久精品| 色婷婷av一区二区三区丝袜美腿| 精品日本高清在线播放| 青娱乐国产91| 中文字幕精品无码亚| 国产在线视视频有精品| 欧美日韩成人黄色| www.日本高清| 女厕嘘嘘一区二区在线播放 | 欧美一二三在线| 欧美另类videosbestsex日本| www.久久综合| 久久影院午夜论| 国产激情久久久| 男人天堂资源网| 欧美va天堂在线| 亚洲国产精品久久91精品| www.中文字幕在线| 成人性片免费| 夜夜亚洲天天久久| 久久国产精品高清| 欧美高清69hd| 高清在线不卡av| 欧美一区二区大胆人体摄影专业网站| 久久久久久久毛片| 欧美另类视频| 亚洲视频999| 欧美性受xxxxxx黑人xyx性爽| 亚洲五码在线| 色婷婷亚洲一区二区三区| 亚洲一区二区免费视频软件合集| 精品国产18久久久久久| 国产日韩三级在线| 国产成人看片| 久久国产香蕉视频| 成人午夜视频网站| 国产精品久久久久久婷婷天堂| 日韩在线观看视频一区二区| 香蕉成人久久| 美女久久久久久久| 性少妇bbw张开| 国产精品mv在线观看| 亚洲午夜未满十八勿入免费观看全集| 图片区乱熟图片区亚洲| 亚洲制服欧美另类| 精品久久久久久综合日本欧美| 蜜臀视频一区二区三区| 精品深夜福利视频| 8v天堂国产在线一区二区| 黄色一级视频片| 日韩成人精品| 欧洲在线/亚洲| 国产视频九色蝌蚪| 天堂va在线高清一区| 欧美日韩国产a| 国产美女三级视频| 红杏aⅴ成人免费视频| 欧美精品一二三区| 亚洲精品一二三四五区| 加勒比色综合久久久久久久久| 91精品国产综合久久久久久漫画 | 亚洲精品一区av在线播放| 巨乳女教师的诱惑| 午夜精品视频一区二区三区在线看| 日韩精品在线第一页| 免费黄色av网址| 亚洲精品国产首次亮相| 中文字幕久久亚洲| 国产精品揄拍100视频| av成人天堂| 性金发美女69hd大尺寸| 久久婷婷综合国产| 国产91在线看| 成人动漫视频在线观看免费| 999精品国产| 亚洲色图在线看| 手机看片日韩国产| 亚洲欧洲日韩精品在线| 在线区一区二视频| av片中文字幕| 国产精品一区2区3区| 亚洲欧美制服第一页| 亚洲精品视频大全| 久久精品亚洲| 国产精品91一区| 波多野结衣一区二区三区四区| 久久久久亚洲蜜桃| 日本成人黄色免费看| 视频在线日韩| 欧美性高清videossexo| 波多野结衣作品集| 四虎成人精品永久免费av九九| 中文字幕日韩综合av| 美女av免费看| 国内精品久久久久影院薰衣草| 成人亚洲激情网| 丰满人妻一区二区三区免费视频 | av在线不卡一区| 丰满熟妇人妻中文字幕| 亚洲成av人片www| av动漫免费看| 国产一卡不卡| 中文字幕欧美亚洲| 99久久99久久精品国产| 丁香激情综合国产| 久久涩涩网站| 国产激情欧美| 欧美一区二区大片| 亚洲最大视频网| 久久成人精品| 国产精品一久久香蕉国产线看观看| 一级日韩一级欧美| 亚洲一区视频在线| 高清在线观看免费| 天天做天天爱天天爽综合网| 欧美激情xxxx| 69国产精品视频免费观看| 国产精品女上位| 91免费国产精品| 欧美精品中文| 色狠狠av一区二区三区香蕉蜜桃| 福利所第一导航| 久久―日本道色综合久久| 亚洲欧美日韩在线综合| 成人动态视频| 视频直播国产精品| av资源吧首页| 国产精品久久久久精k8| 一卡二卡三卡视频| 热久久天天拍国产| 国内精品久久久久久| 在线观看亚洲黄色| 亚洲一二三区在线观看| 日韩一级理论片| 亚洲国产日本| 成人激情在线播放| 无码精品在线观看| 日韩一区二区视频| 欧美日韩中文字幕视频| 成人av网址在线| 中文字幕日韩一区二区三区不卡| 欧美色图五月天| 久久精品福利视频| 国产中文字幕视频| 亚洲福利电影网| www.污网站| 日韩电影在线观看一区| 狠狠久久综合婷婷不卡| 激情视频亚洲| 日韩性xxxx爱| 国产性生活视频| 黄色一区二区三区| 一区二区在线免费观看视频| 免费成人美女在线观看.| 久久久亚洲综合网站| 一区二区三区免费在线看| 综合国产在线视频| 无码人妻久久一区二区三区 | 日本伦理一区二区三区| 久久综合久久综合久久| 日韩网站在线免费观看| 欧美视频一区| 91牛牛免费视频| 青娱乐极品盛宴一区二区| 亚洲免费高清视频| 日本视频www| 亚洲一区二区三区中文字幕 | www激情久久| 日韩a级在线观看| 欧美日韩亚洲国产精品| 亚洲一区二区三区乱码aⅴ蜜桃女| 国产私拍福利精品视频二区| 亚洲精品中文字幕女同| 中文字幕亚洲精品在线| 精品久久久精品| 制服丝袜第一页在线观看| 不卡一区在线观看| 久久久久久久久久久99| 日韩天天综合| 国产一区二区三区四区五区加勒比| 亚洲午夜免费| 国模叶桐国产精品一区| 亚洲欧美日韩动漫| 亚洲另类欧美自拍| 成年人视频免费| 精品视频123区在线观看| 日本高清黄色片| 国产精品福利一区二区| 亚洲一二三av| 国产精品一区二区三区四区| 亚洲五码在线观看视频| 好看的日韩av电影| 国语精品中文字幕| 精品在线观看入口| 国产精品久久久久久超碰| jizz久久久久久| 日韩一区二区欧美| 国产富婆一级全黄大片| 欧美精品一区男女天堂| 免费黄色网址在线| 在线欧美小视频| 亚洲熟女毛茸茸| 亚洲最大的成人av| 国产伦精品一区二区三区妓女 | 欧美成人家庭影院| 欧美成人精品在线视频| 人妻妺妺窝人体色www聚色窝| 亚洲精品国产拍免费91在线| 91午夜精品亚洲一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区视频| 私库av在线播放| 精品久久久中文| 少妇精品一区二区三区| 国产精品成人免费精品自在线观看| 91性高潮久久久久久久| 99热精品国产| 日日干夜夜操s8| 成人国产一区二区三区精品| 精品久久久久久无码国产| 国产一区高清在线| 国产精品50p| 国产呦萝稀缺另类资源| 日韩av一二三四区| 国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区| 熟女视频一区二区三区| 久久婷婷亚洲| av磁力番号网| 午夜亚洲性色福利视频| 宅男av一区二区三区| 一区二区三区成人精品| 先锋影音欧美| 亚洲综合精品四区| 午夜久久久久久久久久久| 久久一区视频| 无码日本精品xxxxxxxxx| 日韩高清不卡一区二区| 台湾无码一区二区| 久久99精品国产麻豆婷婷| 99精品在线免费视频| 国产曰批免费观看久久久| 91精品91久久久中77777老牛| 国产一区二区三区免费播放| 国产精品亚洲αv天堂无码| 粉嫩高潮美女一区二区三区| a在线观看免费视频| 91天堂素人约啪| 男人女人拔萝卜视频| 国产精品美日韩| 中日韩精品一区二区三区| 亚洲国产视频一区| 老司机成人免费视频| 欧美在线啊v一区| 亚洲国产成人精品激情在线| 日韩一区二区影院| 91成年人视频| 国产一区二区三区18| 天天摸夜夜添狠狠添婷婷| 欧美夫妻性生活视频| 91丨精品丨国产| 国产精品美乳在线观看| 一区二区美女| 国产在线欧美日韩| 国产专区一区| 国产女人18毛片| 韩国v欧美v亚洲v日本v| 成年网站在线播放| 欧美激情综合五月色丁香小说| 国产精品久久久免费观看| 亚洲国产精品一区二区久久恐怖片| 91久久久久久久久久久久久久| 欧美在线色视频| 无码人妻黑人中文字幕| 亚洲欧洲午夜一线一品| 大胆人体一区| 欧洲成人免费视频| 竹菊久久久久久久| 久久久久久久久久久一区| 一本色道久久综合亚洲精品不| 国产肉体ⅹxxx137大胆| 成人精品一区二区三区中文字幕| 亚洲欧美日韩中文字幕在线观看| 亚洲欧美日韩一区二区| 黄色香蕉视频在线观看| 91精品国产一区二区| av免费观看网址| 欧美噜噜久久久xxx| 91精品久久久久久综合五月天| 国产v亚洲v天堂无码| 亚洲三级电影在线观看| 你真棒插曲来救救我在线观看| www.av亚洲| jizz日本免费| 欧美天天综合网| 国产又黄又大又粗的视频| 久久av.com| 极品国产人妖chinesets亚洲人妖 激情亚洲另类图片区小说区 | 成人毛片18女人毛片| 亚洲欧美国产一本综合首页| 欧美在线va视频| 91麻豆国产精品| 欧美天堂亚洲电影院在线观看 | 俄罗斯嫩小性bbwbbw| 久久久视频免费观看| 综合干狼人综合首页| 亚洲7777| 国产69精品久久99不卡| 免费日本黄色网址| 在线亚洲一区二区| 国产精品视频一二区| 91精品国产乱码久久久久久久久 | 乱熟女高潮一区二区在线| 97国产一区二区| 2017亚洲天堂| 亚洲第一二三四五区| 欧美精品资源| 91在线播放视频| 美女国产一区| 免费不卡av网站| 欧美网站在线观看| 国产又粗又大又爽| 欧洲美女7788成人免费视频| 欧美aaaaaaaaaaaa| 成人在线观看你懂的| 国产精品不卡一区二区三区| 免费无码毛片一区二区app| 亚洲三级免费看|